Se modifica la resolución (MTESS) 270/2015, que estableció las condiciones de no discriminación que deben observarse al momento de realizar ofertas de empleo, señalando que las mismas no pueden contener restricciones por motivos tales como raza, etnia, religión, nacionalidad, ideología, opinión política o gremial, sexo, género, posición económica, condición social, caracteres físicos, discapacidad, residencia o…
Se condena al Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires a brindarle a la actora una propuesta concreta que reúna las condiciones adecuadas a su situación particular, orientándola también a incorporarse a algún curso o capacitación a fin de que supere su condición de vulnerabilidad. Ello así, al comprobarse que se trata de una persona…
Hace pocos días, la comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados emitió dictamen favorable para sancionar una polémica norma, que apunta a reemplazar a la ley 23.592, conocida como antidiscriminatoria. Uno de los puntos que genera mayor controversia es el que se refiere a la eliminación en las páginas de Internet de todos…
Críticas al avance de un proyecto de Ley Antidiscriminatoria que obliga a los proveedores de sitios web a establecer un canal para cuestionar y solicitar el retiro de contenidos discriminatorios. La semana pasada se trató en la Comisión de Derechos Humanos de la Cámara de Diputados un proyecto que pretende regular actos discriminatorios en Internet,…
Se aprueba la Ley contra la Discriminación, garantizando la plena vigencia del principio de igualdad y la prevención de la discriminación en todas sus formas, a través de la implementación y el desarrollo de políticas públicas inclusivas y acciones afirmativas que promuevan la igualdad de oportunidades y fomenten el respeto a la diversidad y a…
Legisladores porteños votaron por unanimidad el proyecto que busca garantizar, prevenir, sancionar y eliminar todas las formas de discriminación. Este jueves, la Legislatura porteña sancionó sobre tablas el proyecto de ley contra la discriminación por 50 votos positivos, 0 negativos y 0 abstenciones. La iniciativa impulsada por la diputada María Rachid (FpV) fue celebrada por…
La Sala II de la Cámara Federal de San Martín confirmó la sentencia que ordenó a la Universidad Nacional de la Matanza (UNLaM) a inscribir a una persona con discapacidad motora en la carrera de profesorado universitario de educación física, pues la negativa a la pretensión de inscripción en el profesorado es un acto de…
Este sábado entra en vigencia la norma que le impedirá a las empresas realizar consultas -aún en las entrevistas previas a la contratación- sobre ideas políticas, religiosas, sindicales y culturales y preferencias sexuales. Qué opinan los especialistas. ¿Se generarán focos de conflicto? Por Sebastián Albornos Que una persona no sea contratada para un empleo por…
DISPOSICIÓN (INADI) 290/2013 | Derechos Humanos. Personas y Grupos Discriminados. Normas de Patrocinio Gratuito. Aprobación JURISDICCIÓN: Nacional ORGANISMO: Inst. Nac. contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo FECHA: 14/11/2013 BOLETÍN: 21/11/2013 VISTO: El expediente S04:0054043/2013 del registro del INSTITUTO NACIONAL CONTRA LA DISCRIMINACIÓN, LA XENOFOBIA Y EL RACISMO (INADI), la Ley N° 24.515 y…
La Cámara avaló el reclamo de un empleado si bien la ley no exige abonar un resarcimiento en caso de desvinculación durante ese lapso. Qué tuvieron en cuenta los jueces. Cómo deben proceder las empresas para demostrar que la cesantía no respondió a causas de religión, sexo, enfermedad, entre otras. La ley 23.592, referida a…
